，其他班子成員超過(guò)10個(gè)工作日以上的；企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員因突發(fā)疾病、住院休養(yǎng)導(dǎo)致無(wú)法在崗工作，預(yù)計(jì)超過(guò)15個(gè)工作日以上的；

（二）周期性事項(xiàng)

6.企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

7.企業(yè)半年

、年度工作總結(jié)及改革發(fā)展情況；

8.企業(yè)月度經(jīng)營(yíng)情況

、重大項(xiàng)目推進(jìn)情況；

9.企業(yè)年度

、季度融資及債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控情況分析報(bào)告；

10.企業(yè)季度

、年度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析報(bào)告；

（三）偶發(fā)性事項(xiàng)

11.可能對(duì)企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債

、權(quán)益和經(jīng)營(yíng)成果造成重大損失，預(yù)計(jì)損失金額占企業(yè)資產(chǎn)總額1%以上或者超過(guò)100萬(wàn)元的；

12.企業(yè)較大和重大違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資問(wèn)題和線索

；

13.企業(yè)或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員因涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法違規(guī)

，被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)